Trabajos
Revisión de trabajadores de Under Armour: ¡$31K por año para puestos de nivel inicial!
¡Under Armour es un excelente lugar para trabajar si buscas un lugar donde puedas equilibrar tu vida personal y tu carrera!
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¡Conozca más sobre esta increíble empresa de calzado!
Desde su fundación en 1996, Under Armour se ha convertido en una reconocida marca de ropa deportiva, reconocida por su ropa, accesorios y calzado de alto rendimiento de vanguardia.
Es importante que cualquier persona que esté pensando en trabajar para esta innovadora empresa comprenda los beneficios que ofrece a los empleados, así como el entorno de trabajo.
Esta publicación brindará una breve sinopsis de Under Armour, analizará la variedad de opciones profesionales y enfatizará las ventajas de trabajar para esta organización progresista.
Descubre por qué Under Armour puede ser el entorno ideal para que tengas éxito, tanto si eres un profesional experimentado como si recién estás empezando.
Una breve descripción general de la empresa.
Fundada en 1996, Under Armour es una conocida marca estadounidense de ropa deportiva conocida por su innovadora línea de ropa, accesorios y calzado de alto rendimiento.
Under Armour es conocido por su dedicación a la innovación y mejora constantemente su cartera de productos para satisfacer las necesidades de los atletas y las personas activas.
La marca ofrece una amplia gama de productos, desde calzado de última generación hasta ropa de alto rendimiento, todos destinados a mejorar la comodidad y el rendimiento deportivo.
Para garantizar una amplia accesibilidad para los clientes, Under Armour distribuye sus productos a través de varios canales, incluidos puntos de venta minorista, ventas directas al consumidor y plataformas de comercio electrónico internacionales.
La empresa inició recientemente una transición de varios años para mejorar sus operaciones, estrategia y gestión financiera, preparándose para un crecimiento a largo plazo y una mayor presencia en el mercado.
El compromiso de Under Armour de preservar su ventaja competitiva y brindar un valor excepcional tanto a los clientes como a los trabajadores se demuestra mediante su evolución continua.
¿Qué puestos de trabajo puedo encontrar en Under Armour?
- Los puestos de venta minorista incluyen puestos como visual merchandiser, vendedores y gerentes de tienda. Estos puestos son esenciales para gestionar las operaciones diarias de la tienda, brindar un servicio al cliente excepcional y diseñar experiencias cautivadoras en la tienda que muestren la dedicación de la marca a la excelencia y la innovación.
- Los puestos en marketing, finanzas, recursos humanos y operaciones son ejemplos de puestos corporativos. Estos puestos ayudan a la organización a alcanzar sus objetivos estratégicos, que van desde la creación de campañas de marketing y la supervisión del rendimiento financiero hasta la mejora de la satisfacción de los empleados y la optimización de los procedimientos operativos.
- Las oportunidades en el diseño y desarrollo de productos se concentran en la producción de ropa y calzado deportivo de vanguardia. Para llevar al mercado productos innovadores motivados por el rendimiento y el conocimiento del cliente, estos trabajos implican una estrecha colaboración con los equipos de investigación y desarrollo.
- Los puestos de trabajo en la cadena de suministro y la logística son cruciales para controlar los inventarios, aumentar la eficacia de la cadena de suministro y garantizar la entrega rápida de los productos. Mantener el flujo continuo de mercancías desde la fabricación hasta el comprador es principalmente responsabilidad de los profesionales que desempeñan estos puestos.
- La infraestructura digital de Under Armour, que incluye plataformas de comercio electrónico, sistemas internos y avances tecnológicos, está respaldada por puestos de trabajo en tecnología y TI.
¿Cuáles son los beneficios de ser empleado de Under Armour?
- Seguro de salud: garantizar que los trabajadores y sus familias tengan acceso al tratamiento médico esencial promueve el bienestar general.
- Seguro dental: Los planes dentales ayudan a los empleados a mantener una buena salud bucal cubriendo cirugías dentales importantes, así como controles de rutina.
- Plan de ahorro para la jubilación: Al ofrecer seguridad financiera y tranquilidad, un plan de ahorro para la jubilación sólido ayuda a los trabajadores a planificar el futuro.
- Plan de compra de acciones para empleados: este programa alienta a los empleados a sentirse involucrados en el éxito de Under Armour ofreciéndoles la oportunidad de comprar acciones de la empresa a un precio con descuento.
- Licencia por maternidad y cuidadores: las políticas que ofrecen licencias generosas ayudan a los nuevos padres y cuidadores, permitiéndoles gestionar su desarrollo profesional y sus obligaciones familiares.
- Tiempo de vacaciones: Tener suficiente tiempo de vacaciones permite a los trabajadores recuperarse y reabastecerse, lo que aumenta la producción y la satisfacción en el trabajo.
- 40% de descuento para empleados: Los empleados podrán experimentar fácilmente la ropa y el calzado de vanguardia de Under Armour gracias a importantes descuentos en la mercancía de la marca.
- Horarios de trabajo flexibles: Los empleados pueden equilibrar mejor su vida personal y profesional cuando tienen alternativas de horarios flexibles.
¿Quieres aprender cómo aplicar?
Si estás interesado en postularte a Under Armour, ¡asegúrate de consultar nuestro próximo artículo!
Allí no solo hablaremos del proceso de postulación en Under Armour, sino también de las soft skills que puedes demostrar para sobresalir como posible empleado. ¡Sigue leyendo!
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